Основная деятельность нашего подразделения - разработка и внедрение программной платформы SMART CITY CLOUD. Платформа осуществляет сбор, анализ и накопление данных для управления городом. Использование данных и аналитика позволяют создавать новые сервисы для повышения безопасности граждан и улучшения качества жизни.
На данный момент мы в поисках разработчика уровня Middle для проектов, реализуемых на базе технологий: Java 7/8, Spring, Hibernate, PostgreSQL на следующие задачи:
- разработка различных модулей и систем на Java;
- работа с существующий кодом, включая задачи по его оптимизации;
- участие в процессах внедрения и сопровождения продукта по необходимости;
- исследовательская и проектная работа.
Какие скиллы и опыт понадобятся:
- опыт работы в ИТ-проектах от 3х лет;
- знание Java SE (включая concurrency, I/O, memory model, Java 8 streams), Spring/Spring Boot, Hibernate, SQL;
- опыт работы с сервером приложений Tomcat 7/8;
- технический английский - на уровне чтения документации;
- ответственный подход к выполняемым задачам и принимаемым решениям.
Будет плюсом:
- знание Java EE;
- опыт работы с WildFly, OrientDB. Solr;
- знания в области web-разработки (JS, CSS, HTML, Angular/React);
- опыт управления командой или проектом.
Для твоего комфорта:
- Команда профессионалов, где каждый увлечен своим делом и готов поделиться экспертизой, а также возможность нести новые знания и технологии;
- Работа в гибкой методологии разработки. Полноценный CI/CD на GitLab, а в продакшне Kubernetes.
- Безграничная прокачка скиллов;
- ДМС (стационар, стоматология, услуги поликлиник), 50% мультикарта в любой фитнес-клуб города и компенсация мобильной связи;
- Официальное трудоустройство, все по ТК РФ, белая зп;
- Возможность работать как в офисе, так и удаленно;
- Поездки на конференции и тренинги за счет компании, внутренние семинары, внутренние митапы, мы очень любим учиться новому;
- Просторный и уютный офис в центре Севастополя (конечно же кофе/чай, печеньки, фрукты);
- Корпоративная культура с своими ценностями и традициями, в которой каждый чувствует себя частью корабля!
- Работа в крупной и стабильной IT-компании (19 лет в России и 9 лет в Новосибирске);
- Процедура оценки персонала дважды в год, результатом которой является план индивидуального развития каждого сотрудника и получение обратной связи (с возможностью карьерного и зарплатного роста).
Помощь с релокацией иногородним кандидатам (оплатим переезд/перелет и первый месяц аренды жилья).
Также готовы рассмотреть удаленный формат сотрудничества.